Sve je više japanskih preduzeća koja bankrotiraju zato što ne mogu da nađu radnike, ili zato što direktor ne može da obezbedi naslednika.

Istraživačka agencija “Šjoko” saopštila je da je ukupno 426 preduzeća širom Japana bankrotiralo tokom 2019. godine, jer nisu mogli da nađu radnike za određena radna mesta ili direktora. To je čak za 10 procenata više bankrota nego 2018. godine i rekordna cifra od 2013. od kako se ovakva vrsta bankrota istražuje u Japanu.

Od 426 firme čak je 270 njih ( 60 posto ) bankrotiralo jer direktor, koji je išao u penziju, nije mogao da sebi obezbedi naslednika. Čak 80 firmi nije moglo da nađe radnike, iako su više puta davali oglase za upražnjena radna mesta, 40 firmi nije moglo da nađe zamenu za radnike koji su otišli u penziju, a 30 firmi nije više moglo da isplaćuje veoma visoke plate, kakve sada traže radnici.

Čak polovina bankrotiranih preduzeća su iz oblasti građevinarstva, a odmah posle njih dolazi sektor usluga.